근로자 4명 중 3명은 연차휴가를 모두 사용하고 있지 않는 것으로 조사되었다.

대한상공회의소가 국내기업 300개사 인사담당자를 대상으로 ‘근로자 연차휴가 사용현황과 하계휴가 계획’을 조사한 결과, 74.7%가 “근로자가 연차휴가를 일부만 사용(62.7%)하거나 거의 사용하지 않고 있다(12.0%)”고 답했다.

“연차휴가를 모두 사용하고 있다”는 답변은 25.3%로 조사됐다.

근로자들이 연차휴가를 사용하지 않는 이유로는 과반의 기업들이 ‘휴가대신 연차수당을 받기 위해서’(51.8%)라고 답했다.

이어 ‘업무과다 또는 대체인력 부족’(22.8%), ‘상사의 눈치 등 직장내 분위기’(20.5%) 때문이라고 밝혔다.

연차휴가사용촉진제도 시행 등 근로자가 연차휴가를 모두 사용하도록 권장하고 있는지에 대해서는 61.7%의 기업이 ‘그렇다’고 답했다.

기업 규모별로는 대기업의 72.2%, 중소기업의 54%에서 근로자가 연차휴가를 모두 사용하도록 권장하고 있었다.

기업에게 소속 근로자들이 연차휴가 사용과 연차휴가 수당 중 더 선호하는 것이 무엇인지를 묻는 질문에는 ‘연차휴가 수당을 더 선호하고 있다’는 답변이 61.7%로 ‘휴가사용을 원한다’(38.3%)를 크게 앞섰다.

한편 하계휴가 시기를 묻는 질문에 대해 ‘7월 29일~8월 2일’이라는 응답이 60.3%로 가장 많았고, 이어 ‘8월 5일~8월 9일’(16.3%), ‘8월 12일~8월 16일’(5.3%) 순으로 조사됐다.

하계휴가비 지급에 대해서는 ‘지급하지 않을 계획’(55.0%)는 응답이 ‘지급할 계획’(45%)이라는 답변을 다소 웃돌았다.