경남교육청. 이형탁 기자경상남도교육청은 불합리한 규제 개선 등 공공의 이익을 위해 적극적으로 행정을 펼친 우수 공무원 8명을 선정했다고 9일 밝혔다.
지난해 선정된 6명과 비교해 2명 더 늘었다.
도교육청은 5급 이하 모든 지방공무원, 교육전문직원, 교원을 대상으로 '2024년 적극행정 우수 공무원' 성과 사례를 접수해 선정한 결과 최우수 1명, 우수 3명, 장려 4명으로 추렸다.
'최우수' 공무원으로 선정된 김해봉황초등학교 서동욱 교사는 '가상 현실(VR)-안전기관 협업형 안전교육 모델'을 창안·전파해 학생 안전교육의 혁신에 이바지했다.
'우수' 공무원에는 경남 최초로 '청렴 지식공유채널'을 운영한 진주교육지원청 강남중 주무관, 교육공무직원 원서 접수 방법을 개선한 경상남도교육청 노사협력과 이상훈 주무관, 3개 학교 통학버스 공동 운영으로 통학 편의를 지원한 소가야중학교 이영한 주무관이 선정됐다.
'장려'는 쉽고 바른 가정 통신문 쓰기로 학교와 보호자의 소통을 강화한 경상남도교육청 홍보담당관 김민지 주무관, 의령 공유 교육 시행에 따른 통학 노선 조정 등 학생 통학을 지원한 의령교육지원청 김미숙 주무관, 학교 운동장을 맨발 걷기에 적합한 공간으로 조성한 명서중학교 박철우 주무관, 경남형 늘봄학교 안착을 위해 인력 지원에 힘쓴 임현주 장학사가 차지했다.
경남교육청은 선정된 이들 8명에게 성과급 최고 등급, 교육 훈련 우선 선발 등의 혜택을 제공한다.