이서현 제일모직 부사장. (사진=윤성호 기자/자료사진)
삼성은 2일 정기인사를 통해 이서현 제일모직 부사장을 삼성에버랜드 패션부문 경영기획 담당 사장으로 승진시켰다.
삼성은 이날 사장 승진 8명, 전보·위촉업무 변경 8명 등 총 16명 규모의 2014년 정기 사장단 인사를 단행했다.
사상 최고 실적을 낸 삼성전자의 김영기 부사장은 삼성전자 네트워크 사업부장 사장으로 승진했다.
삼성전자 김종호 부사장과 조남성 부사장도 각각 삼성전자 세트제조담당 사장과 제일모직 대표이사 사장으로 자리를 옮겼다.
또 원기찬, 이선종 삼성전자 부사장도 삼성카드 대표이사 사장과 삼성벤처투자 대표이사 사장으로 각각 승진하는 등 계열사 수장자리를 꿰찼다.
삼성디스플레이 박동건 부사장도 삼성디스플레이 사장으로 자리를 옮겼고, 삼성생명 안민수 부사장도 삼성화재 사장으로 승진하는 등 8명이 삼성 사장단에 새로 이름을 올렸다.
이밖에도 삼성전자 전동수 DS부문 메모리사업부장 사장이 삼성SDS 대표이사 사장으로 자리를 옮기는 등 8명의 사장단에 대한 전보인사도 이뤄졌다.
삼성디스플레이 김기남 대표이사 사장은 삼성전자 DS부문 메모리사업부장 사장으로 자리를 옮겼고, 삼성화재 김창수 사장도 삼성생명 사장으로 전보됐다.
서초동 삼성타운. (자료사진)
◈ "성과 있는 곳에 보상 있다" 철저히 구현삼성측은 올해 사장단 인사의 주요 특징으로 '성과있는 곳에 보상 있다'는 성과주의 인사 구현를 구현했다고 밝혔다.
또 삼성전자의 성공 경험을 계열사로 전파하고 사업 재편과 신성장동력 확보 등 그룹을 혁신, 선도할 인물을 중용했다고 강조했다.
이인용 삼성그룹 미래전략실 사장은 “이번 사장단 인사는 성과 있는 곳에 보상이 있다는 성과주의를 반영하고 삼성전자의 성공 경험을 계열사로 전파 하려고 한 것”이라며 “사업재편과 신성장 동력을 확보 등 혁신을 선도할 인물을 중용했다”고 설명했다.
실제로 김영기 신임 삼성전자 네트워크사업부장 사장은 통신시스템 전문가로 삼성전자 CDMA와 WiBro의 세계 최초 상용화에 주도적인 역할을 담당했다.
김 사장은 2010년 삼성전자 네트워크사업부장으로 부임한 후 LTE를 비롯한 차세대 통신기술을 선도하며 해외시장 공략을 가속화한 점이 높이 평가됐다.
김종호 신임 삼성전자 세트제조담당 사장도 지난 20여년간 삼성전자 휴대폰 생산을 이끌어 온 제조 전문가로 안정적인 글로벌 생산체제 구축을 통해 휴대폰 사업을 글로벌 1위로 만드는 데 핵심 역할을 담당했다는 평가다.
조남성 신임 제일모직 대표이사 사장도 일본본사 반도체·LCD사업부장, 삼성전자 스토리지담당, LED사업부장 등 반도체 사업을 두루 경험한 '전자통'이다.
조 사장은 부품사업에 대한 폭넓은 안목 등 삼성전자에서 얻은 성공 경험을 최근 부품소재 기업으로의 도약을 선언한 제일모직에서 실현할 것으로 보인다.
원기찬 신임 삼성카드 대표이사 사장도 삼성전자의 성공 경험을 계열사로 전파할 인물로 지목됐다.
원 사장은 삼성전자 북미총괄 인사팀장과 디지털미디어총괄 인사팀장을 거쳐 2010년부터 삼성전자 본사 인사팀장을 맡아 미래 지속성장을 위한 글로벌 핵심인력 확보와 조직문화 혁신을 선도해 왔다.
원 사장은 삼성전자에서의 경험과 노하우를 삼성카드에 접목시켜 변화와 혁신을 주도해 나갈 것으로 기대되고 있다.
이부진 사장. (사진=송은석 기자/자료사진)
◈ 이부진 사장의 부회장 승진은 '다음 기회에'한편 당초 예상됐던 이건희 회장의 장녀 이부진 사장의 부회장 등극은 불발됐다.