현대중공업은 자체조사를 통해 이같은 주장을 일부 사실로 확인하고 비리 자진신고까지 받기로 했는데 상황이 나아질 지 미지수다.
현대중공업 협력업체비상대책위원회와 사내하청지회는 지난 22일 울산시청 프레스센터에서 기자회견을 열어 중공업내 조직적 산재 은폐와 상납 비리가 만연해 있다고 주장했다.
원청 임원이 자신의 승진을 위해 협력업체와 짜고 산업재해를 은폐하면 해당 임원은 그 업체의 뒤를 봐준다는 거다.
임원의 도움으로 작업물량이 끊기지 않고 확보할 수 있게 된 협력업체는 금품상납으로 화답하는 등 악순환이 계속된다는 지적이다.
한 업체의 경우 매달 5~7백만원 씩 1년 동안 원청 부서 관리자들에게 7천여 만원을 상납했다고 대책위는 폭로했다.
이같은 내용이 폭로되자 현대중공업은 자체 조사를 통해 직원의 비리 사실을 일부 확인 했다고 23~24일 사내 문건에서 밝혔다.
현대중공업 관계자는 "굴비세트 등 선물을 받았다는 것은 확인됐지만 현금 부분은 아직 모른다"며 "일단 비리 정황이 포착되었기 때문에 해당 직원의 업무를 정지해 놓은 상태"라고 말했다.
급기야 현대중공업은 오는 29일까지 비리 자진 신고기간으로 정하고 전 임직원과 협력업체를 상대로 신고자에게는 포상하겠다고 공고했다.
그럼에도 이같은 일이 발생한 터라 얼마나 비리가 근절될 지 의문의 목소리가 나오고 있다.
이번에 폭로된 비리가 극히 일부분이라는 지적 때문이다.
현대중공업 협력업체비상대책위 관계자는 "하청 노동자들의 입장에서 분란이나 문제를 삼으면 일을 못하는 중압감이 있기 때문에 말 못하는 비리들이 비일비재 하다"고 말했다.
또 "현대중공업과 협력업체 간의 갑과 을의 관계에서 하도급법 위반, 2중 취업 알선, 뇌물수수, 공금횡령 등이 고정적으로 횡행할 수밖에 없는 구조"라고 했다.