한국철도공사(코레일)가 올해 공공기관 최대 규모로 신입사원 채용에 나선다.
코레일은 오는 17일부터 2025년 상반기 신입사원 2243명을 선발하는 절차를 진행한다고 5일 밝혔다. 채용 규모를 지난해보다 약 1.5배 늘렸다.
사무영업 725명, 운전 280명, 차량 380명, 토목 313명, 건축 135명, 전기통신 410명을 선발할 계획이다. 공개경쟁 1553명, 자격증 제한경쟁 422명, 거주지 제한경쟁 18명, 보훈·장애인 전형 250명을 나눠 뽑는다.
지역 인재 채용을 위해 전국을 6개 권역으로 구분 모집하고 직무 역량 중심의 블라인드 방식으로 평가하기로 했다. 자립준비청년과 기초생활수급자 등을 위한 가점도 확대했다.
거주지 제한경쟁 모집 지역은 정선, 영월, 태백으로 토목과 전기통신직렬만 선발한다.
서류 검증, 필기시험, 실기시험, 면접시험순으로 채용 절차를 진행하고 합격 후 2주 이상 채용형 인턴 과정을 거쳐 최종 정규직으로 임용된다.
입사 지원은 오는 17일 오후 2시부터 19일 오후 2시까지 코레일 홈페이지에서 온라인으로만 접수할 수 있다. 자세한 내용은 홈페이지 채용공고문에서 확인할 수 있다.