통계청이 6일 발표한 '2018년 공공부문 일자리통계'에 따르면 2018년 공공부문 일자리는 총 245만 1000개로 2017년 243만 1000개에서 2만 개 증가했다.
전년 대비 공공부문 일자리 증가율은 0.8%에 불과했다.
앞서 문재인 정부 집권 첫해인 2017년 공공부문 일자리는 2016년 238만 4000개보다 4만 7000개 증가하면서 2%에 육박하는 증가율을 기록했다.
문재인 대통령은 2017년 대선 공약에서 "우리나라 공공부문 일자리 비율이 7.6%로, OECD 평균 21.3%의 1/3 수준"이라며 "이를 3%포인트 올려 공공부문에서 81만 개의 일자리를 창출하겠다"고 밝혔다.
그해 대선 승리로 집권에 성공한 문재인 정부는 같은 해 10월 '일자리 정책 5년 로드맵'을 발표하면서 거듭 공공일자리 81만 개 창출을 다짐했다.
2018년 일자리 증가율이 둔화하면서 전체 일자리에서 공공부문 일자리가 차지하는 비중도 9.1%로 전년보다 0.04%포인트 오르는 데 그쳤다.
30~39세 4만 7000개(17.6%)를 포함하면 20·30대 비율이 2018년 신규채용 일자리의 50%를 넘었다.
60세 이상 신규채용 일자리도 5만 2000명(19.2%)으로 많았는데 통계청은 정부의 '노인 일자리 정책' 영향으로 분석했다.
2018년 공공부문 일자리를 성별로 나누면 남성이 점유한 일자리가 134만 9000개(55.0%)로, 여성이 점유한 110만 2000개(45.0%)의 1.22배 수준이었다.
그러나 신규채용 일자리 점유율은 여성이 54%로, 남성 46%보다 8%포인트 높았다.
2018년 공공부문 일자리를 산업별로 분류하면 '공공행정, 국방 및 사회보장행정'이 117만 3000개(49.7%)로 가장 많았다.
'교육 서비스업'이 69만 4000개(28.3%)로 그 뒤를 이었고, '보건업 및 사회복지 서비스업' 8만 4000개(3.4%), '전문, 과학 및 기술 서비스업' 7만 8000개(3.2%) 등의 순이었다.